TIME TO MIND: LE PREMIER ASSESSMENT EN LIGNE
PERMETTANT DE VÉRIFIER SES SOFT SKILL
ET DE LES DÉVELOPPER DE MANIÈRE CIBLÉE.
TIME TO MIND: LE PREMIER ASSESSMENT EN LIGNE
PERMETTANT DE VÉRIFIER SES SOFT SKILL
ET DE LES DÉVELOPPER DE MANIÈRE CIBLÉE.
Time to Mind valorise les softskills et le capital humain dans les organisations publiques et privées.
et offre des réponses concrètes pour améliorer les capacités/soft skills
Time to Mind pour:
GIOVANI
Mi sento pronto
all’ingresso nel
mondo del lavoro?
Orientamento e Assessment
7 capacità per una prima base
di consapevolezza per il
proprio sviluppo e le proprie
opportunità.
ADULTI
Esprimo le capacità
necessarie per il ruolo
che mi stato affidato?
Assessment specifici per
aumentare la consapevolezza del
proprio livello di espressione delle
capacità, arricchire il proprio
curriculum e ampliare le proprie
opportunità.
ORGANIZZAZIONI
Il mio team è
pronto per nuove
sfide?
Assessment per singoli
o per gruppi di persone
(professional, manager
e processi di selezione)
JEUNES
ADULTES
ORGANISATIONS
Time to Mind utilise les 7 langues les plus parlées dans le monde occidental pour permettre aux personnes de répondre dans leur langue maternelle, ce qui augmente la précision des résultats de l’Assessment.
“TIME TO MIND”
Les fondements théoriques de “Time to Mind”, ses grands principes, les stratégies pratiques, les études de cas d’application et les nombreux enseignements du livre du même nom du professeur Gian Carlo Cocco.
Comme l’affirme Stanislas Dehaene,
“le cerveau humain, du moins jusqu’à présent, apprend mieux que les ordinateurs“. Time to Mind choisit d’utiliser la technologie pour donner un avantage aux personnes, aux ressources humaines des entreprises, pour contribuer à leur développement.
Entrez dans la plateforme Time to Mind, choisissez votre compétence, essayez-la gratuitement.